PT. Mega Central Finance sedang membutuhkan SDM baru untuk mengembangkan sayap usaha di kotakota besar. PT. Mega Central Finance adalah perusahaan pembiayaan kendaraan bermotor yang merupakan salah satu perusahaan dari kelompok usaha CT CORP yang memiliki beberapa perusahaan dalam sector bisnis lainya, seperti : Bank Mega, Trans TV, Trans 7,Trans Studio,Carrefour, Coffee Bean, Metro. kami membutuhkan karyawan untuk ditempatkan di posisi yang tersebar baik di Kantor Pusat Jakarta dan seluruh Kantor Cabang, dari posisi Staff hingga posisi Managerial.
Saat ini PT. Mega Central Finance membuka lowongan dengan posisi sebagai berikut:
Administrasi Staff - Blitar
Tugas dan Tanggung Jawab :
DAFTAR DISINI
DEADLINE:
27 Juni 2018
Unit Manager
Tugas dan Tanggung Jawab :
DAFTAR DISINI
DEADLINE:
17 Juni 2018
Credit Marketing Officer
Tugas & Tanggung Jawab:
Administrasi Staff - Blitar
Tugas dan Tanggung Jawab :
- Mengerjakan pekerjaan administrasi & filing dokumen
- Membuat laporan administrasi & entry data
- Membantu penyediaan informasi terkait dengan bidang Sales, Marketing & Operasional
- Usia maksimal 27 tahun
- Pendidikan minimal S1 untuk jurusan akuntansi, ekonomi, perbangkan, management,finance Memiliki pengalaman dalam bidang administrasi perkantoran
- Menguasai Ms. Office (terutama Ms.Excell) Cepat belajar, cekatan, dan mampu beradaptasi dengan baik Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu bekerja dalam tim Penempatan di Blitar dan Sekitarnya
DAFTAR DISINI
DEADLINE:
27 Juni 2018
Unit Manager
Tugas dan Tanggung Jawab :
- Membuat materi dan konsep untuk mencapai target (Marketing, Credit dan Collection) Harian, Bulanan dan Tahunan
- Memimpin dan mengontrol team hingga mencapai target
- Melakukan evaluasi kinerja team Mencegah terjadinya Fraud
- Menguasai konsep operasional perusahaan pembiayaan secara menyeluruh
- Memiliki pengalaman di perusahaan pembiayaan (motor) sebagai kepala cabang min 3 tahun Memiliki kemampuan operasional dan managerial dalam mengelola sebuah cabang sebagai sebuah profit centre.
- Usia maksimal 40 tahun
- Pendidikan minimal S1 segala jurusan dari Universitas terkemuka
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan pengalaman memimpin team Sanggup membentuk team dan memenuhi target perusahaan
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Ms. Word, Excel)
- Memiliki relasi yang luas dengan showroom / dealer
- Memiliki kemampuan dan wawasan terkait Marketing, Overdue, Administrasi, Manajemen dan Kemimpinan
- Bersedia ditempatkan di unit Panajam
DAFTAR DISINI
DEADLINE:
17 Juni 2018
Credit Marketing Officer
Tugas & Tanggung Jawab:
- Melakukan penjualan agar mampu mencapai target yang telah diberikan oleh perusahaan Bekerjasama dengna Dealer, showroom maupun kanvasing untuk melakukan kegiatan penjualan produk perusahaan sesuai dengan prosedur yang ditetapkan
- Membina hubungan baik dengan Dealer sebagai bentuk upaya pemenuhan target penjualan
- Membuat laporan aktivitas penjualan harian, mingguan dan bulanan
Kualifikasi Umum:
- Usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal D3 sederajat
- Memiliki kendaraan sendiri dan memiliki SIM C
- Memiliki kemampuan persuasif & analisis yang baik
- Menyukai bekerja lapangan dan bisa bekerja dengan target
- Penempatan : Sesuai Domisili
DEADLINE:
14 Juni 2018
Field Collection Staff
Tugas dan Tanggung Jawab:
- Merencanakan target penagihan
- Melakukan penagihan sesuai data jatuh tempo
- Mengusahakan agar pembayaran dari konsumen sesuai tanggal jatuh tempo
- Menjadi Fasilitator dalam serah terima unit
- Melakukan kunjungan ke konsumen
- Membuat laporan
- Mencapai target perusahaan yang sudah ditetapkan
- Usia maksimal 35 Tahun
- Pendidikan Min. SLTA Sederajat
- Memiliki kendaraan pribadi (roda dua) dan memiliki SIM C Komunikatif dan Inovatif
- Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
- Penempatan : Sesuai Domisili
- Peluang berkarir di salah satu Perusahaan Jasa Pembiayaan terbesar di Indonesia
- Promosi Karyawan dan Pelatihan pengembangan kompetensi yang berkesinambungan
- Reward / Bonus berdasarkan kinerja individu