JOBS: LOWONGAN KERJA
WALK IN INTERVIEW

Search
JOBS: REKRUTMENT
PT. MAYORA INDAH TBK

Search
JOBS: KARIR
PT. PERTAMINA (PERSERO)

Search
JOBS: REKRUTMENT
PT. ADIRA MULTI FINANCE

Search




  Headline News 

Lowongan Kerja PT Akebono Brake Astra Indonesia, Tersedia 4 Posisi Terbaik

PT Akebono Brake Astra Indonesia adalah perusahaan manufaktur Sistem Rem, isi produk Disc Brake Drum dan untuk mobil, serta Disc Brake Master Cylinder untuk sepeda motor. Berdasarkan motto kami: perusahaan berusaha mewujudkan cita-cita "kontribusi kepada rakyat Indonesia" dan upaya untuk meningkatkan motivasi melalui optimalisasi kekuatan "jaringan global Akebono dan Power Astra Group Managing the Group" Jadi, PT. Akebono Rem Astra Indonesia memiliki slogan yang disebut "era global terkemuka". Untuk menopang semua yang menjadi dasar dan tujuan dari PT.Akebono Brake Astra di atas Indonesia juga melakukan kegiatan yang disebut “Wonderful Plan”, dengan mengoptimalkan kondisi pabrik yang bersih akan meningkatkan semangat kerja karyawan untuk menjaga kualitas produk kami. Karena kualitas grup Akebono adalah tujuannya, ini adalah tujuan kami untuk membuat produk berkualitas sesuai dengan permintaan pelanggan. Berdasarkan standar di atas PT. Akebono Brake Astra Indonesia, berusaha untuk memberikan kontribusi terbaik kepada semua pelanggan kami sesuai dengan tuntutan dan kepuasan juga
Lowongan Kerja PT Akebono Brake Astra Indonesia, Tersedia 4 Posisi Terbaik

Saat ini PT Akebono Brake Astra Indonesia membuka lowongan kerja dengan posisi sebagai berikut:

Recruitment Staff
PerSyaratan :

  • Laki-laki/Perempuan dengan usia maksimal 25 tahun
  • Lulusan D3 Multimedia baik fresh maupun berpengalaman
  • Mampu menggunakan Corel Draw, Psd, Ilustrator
  • Menguasai Video editing & maker
  • Tertarik dalam menggunakan Social Media
Executive Secretary
Persyaratan:

  • Wanita, Berpenampilan menarik usia maksimal 30 tahun
  • Calon harus memiliki Diploma 3 di Sekretaris
  • Minimal 5 tahun pengalaman bekerja dengan Dewan Direktur
  • Kemampuan komunikasi yang baik & kuat dalam bahasa Inggris baik verbal maupun non verbal.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Jepang lebih baik
  • Sangat baik dalam keterampilan komputer dan administrasi bisnis
Uraian Tugas :
  • Mengatur dan mengatur jadwal Dewan Direksi
  • Atur pertemuan dan acara eksekutif di antara perusahaan global
  • Perencanaan perjalanan dan pemesanan akomodasi untuk BOD dan anggota eksekutif lainnya
  • Fasilitasi pertemuan dan acara ekspatriat sesuai kebutuhan
  • Administrasi surat bisnis masuk dan keluar
Legal Section Head
Persyaratan:

  • Sarjana (S1) Hukum
  • Mengetahui tentang perjanjian kerja, lisensi, dan administrasi
  • Mengetahui tentang hukum perusahaan Indonesia dan hukum perdata
  • Mengetahui tentang Manajemen Hubungan Industrial
  • Mengetahui tentang masalah tenaga kerja dan perjanjian Kontrak Industri
Persyaratan Umum:
  • Sarjana / S1 dari Hukum
  • Harus memiliki Pengalaman Kerja minimal 3 tahun
  • Usia maksimum adalah 30 tahun
  • IPK minimal 3,00 (skala 4)
  • Keterampilan berorientasi tim, motivasi diri, interpersonal & komunikasi yang kuat, kepemimpinan
  • Bersedia bekerja di perusahaan basis manufaktur
  • Baik dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
HRD Section Head
equirement:

  • Gelar Sarjana (S1) Psikologi
  • Pengetahuan Pengembangan Organisasi
  • Pengetahuan Pengembangan Orang
  • Pelatihan Desain Pengetahuan
Persyaratan Umum:
  • Sarjana / S1 Psikologi
  • Harus memiliki pengalaman dalam Pengembangan Organisasi / HRD minimal 3 tahun
  • Usia maksimal adalah 30 tahun
  • IPK minimal 3,00 (skala 4)
  • Keterampilan berorientasi tim, motivasi diri, interpersonal & komunikasi yang kuat, kepemimpinan
  • Bersedia bekerja di perusahaan basis manufaktur
  • Baik dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
DEADLINE:
7 Desember 2018

PENDAFTARAN:
Pendaftaran dilakukan melalui online
DAFTAR DISINI




Previous
Next Post »